En nuestro sistema laboral peruano, existen régimen laborales especiales a la cual los trabajadores del sector privado tienen derecho a gozar de sus beneficios laborales que les corresponden, es por ello que en esa oportunidad te mencionaré que beneficios laborales tienes si eres un trabajador que pertenece a la pequeña empresa.

Para ello lo primero que debes identificar es si tu empleador para quien trabajas se encuentra inscrito y acreditado ante el ministerio de trabajo como "pequeña empresa", si en caso no sepas es muy fácil de identificar, para ello debes tener una copia de tu contrato de trabajo y en la parte del encabezado de esta se encuentra detallado a que tipo de empresa laboral privada pertenece.

Supongamos que ingresaste a laboral a la empresa pero no te diste cuenta de este pequeño detalle, tenemos otra solución a la cual nosotros podemos obtener la información y saber si la empresa a la cual trabajamos se encuentra o no inscrita y acreditada ante el MINTRA como "pequeña empresa". Para ello lo primero que debemos tener que hacer es lo siguiente:

1. Ingresar a https://gestion.trabajo.gob.pe/consultas-remype/app/index.html

2. Colocar el número de RUC de la empresa y dar click en "buscar" para que finalmente le aparezca el resultado y verificar si la empresa se encuentra o no acreditada como pequeña empresa.

Ahora si has utilizado cualquiera de estas dos herramientas búsqueda para identificar si te encuentras laborando en una pequeña empresa, debes tener en cuenta los beneficios laborales que te corresponden como trabajador.